El Tribunal Supremo (TS) ha emitido un pronunciamiento relevante en materia laboral que afecta a las responsabilidades y funciones del personal en el sector de los supermercados. La resolución establece una clara delimitación en las tareas que pueden ser asignadas a determinados empleados, específicamente a aquellos encuadrados en el Grupo III.
Según la decisión del alto tribunal, no todo el personal perteneciente a esta categoría, que incluye a trabajadores como cajeros y reponedores, debe ser encargado de la limpieza de las zonas comunes dentro de los establecimientos. La sentencia subraya de manera particular la prohibición de que este personal realice la limpieza de áreas con un importante riesgo biológico, tales como los cuartos de baño.
La argumentación del Tribunal Supremo se fundamenta en la «exposición bacteriana» y el inherente riesgo para la salud que conlleva la realización de estas tareas por parte de empleados cuya función principal no está directamente relacionada con la limpieza profesional. Este fallo ha sido contrario a los intereses de la empresa de supermercados Gadis, marcando un precedente en la interpretación de las responsabilidades laborales y la protección de la salud de los trabajadores frente a riesgos específicos.
La resolución del TS refuerza la importancia de la prevención de riesgos laborales y la adecuada asignación de funciones que no expongan a los empleados a peligros biológicos indebidos en el ejercicio de sus funciones habituales.